工伤疑问：工伤住院产生的家属护理费，是不是在出院当日起算，一年之后厂方不给就超出诉送时效一年了吗？

更新时间：2017-12-08 10:40:47

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工伤疑问：工伤住院产生的家属护理费，是不是在出院当日起算，一年之后厂方不给就超出诉送时效一年了吗？非精匆答！谢谢！

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曾永前律师
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如果属于工伤，建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的，劳动关系继存期间可获社保支付一次性伤残补助金，劳动关系解除后可获社保支付医疗补助金、单位支付就业补助金。工伤医疗费用由社保或单位全部承担，工伤治疗的康复期间工资照发，单位按住院按70元一天支付伙食费和实际支出的护理费用。另外，工伤赔偿基数按照受伤之前12个月的实际正常工作月份应发平均工资计算，社保赔偿的基数如与实际工资存在差额，则单位要承担差额的赔偿责任。如果单位没有办理工伤保险中，则全部由单位承担赔偿责任。

2017.12.08 10:40:47

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袁媛律师
服务地区：广东-东莞

你好。对，一年的申请时效

2017.12.06 10:59:31

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一年从何时算？？？？？？

2017.12.06 11:16:22

你好。从出院后出院以后。

2018.01.18 10:43:44
张经常律师
服务地区：广东-东莞

如果有伤残，应从劳动能力鉴定作出之日起开始计算时效。当然具体情况要具体分析。

2017.12.06 12:36:43

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何晓东律师
服务地区：广东-东莞

是否进行了评残？医嘱单上是否注明了护理人员及需要护理的情况？所述情况并不具体，无法判断

2017.12.06 22:10:07

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已评残，注明了需护理一人，住二月半，单位只派人护理了一个月，是否要减去这厂派人的一个月？护理时效从何日算起？？

2017.12.07 20:40:55

已评残，注明了需护理一人，住二月半，单位只派人护理了一个月，是否要减去这厂派人的一个月？护理时效从何日算起？？

2017.12.07 20:40:57
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请问如果要向法院起诉，那么一年的诉讼时效期是从小孩摔伤之日算起，还是从小孩治愈出院之日算起？谢谢！

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