单位无合同。只是交社保。社保用工备案到2017.12.31日。请问如单位不用我了。有补偿吗？

更新时间：2017-12-07 11:06:50

问题描述：

你好！单位无合同。只是交社保。在这单位干了9年了。社保用工备案到2017.12.31日。请问如单位不用我了。有补偿吗？

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王强律师
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【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

2017.12.03 12:38:29

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刘忠斌律师
服务地区：辽宁-沈阳 186-4230-0736

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是有补偿金的。

2017.12.03 16:08:51

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张洪士律师
服务地区：辽宁-鞍山

应当有补偿的。

2017.12.03 18:28:37

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按什么标准补偿。如果不赔偿我该怎么么办？

2017.12.03 18:32:45
马强律师
服务地区：辽宁-沈阳

有。。。。。。。。。。

2017.12.03 21:46:28

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毛健民律师
服务地区：辽宁-大连

应当支付经济补偿金。

2017.12.04 10:09:50

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周海霞律师
服务地区：辽宁-大连

您好，需要看解除合同的理由。

2017.12.04 11:33:45

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刘治成律师
服务地区：辽宁-大连

单位解约的，应当有补偿或赔偿

2017.12.04 12:28:58

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白雪律师
服务地区：辽宁-锦州

【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。《劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

2017.12.06 15:02:26

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李强律师
服务地区：辽宁-大连

根据工作年限，每满一年可以要一个月的经济补偿

2017.12.07 11:06:50

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