没有签劳动合同，住院时公司支付了医药费，这种情况下我们还需要进行工商认定吗，现有资料能认定吗？

更新时间：2017-12-01 14:09:48

问题描述：

我父亲65岁，农村户口，在一家园林公司打工摔倒致残，没有签劳动合同，有工作服及工资流水单。住院时公司支付了医药费，病历公司也拿去报了保险，已经报了下来。想问，这种情况下我们还需要进行工商认定吗，如果需要认定，现有资料能认定吗？

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你好！申请工伤认定，首先是公司去申请，若公司不申请，劳动者自己可以向社保局申请工伤认定。

2017.12.01 14:09:48

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交社保没有呢

2017.12.01 09:08:50

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无退休工资，申请工伤认定，有退休工资，起诉侵权赔偿。

2017.12.01 10:40:54

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渝正所律师
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你好！做工伤认定材料有证明劳动关系的材料以及医疗机构出具的职业诊断证明书。

2017.12.01 11:15:10

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