请问签订劳动合同,没按正常手续离职,工资还能要回来吗?

更新时间:2017-11-13 16:55:14
问题描述:
我家里临时有事,发邮件给公司提的离职,并保证会做正常的交接,因为工作的东西可以邮件方式发送的,公司压我一个月工资,不给我,签过劳动合同,请问工资还能要回来吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 钟鑫律师
    服务地区:吉林省-长春
    可以要 不给可以诉讼处理
    2017.11.13 16:55:14
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没有签劳动合同,工资能要回来吗?
当然可以要回来,但是最好你在辞职之前一个月书面通知他。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没签劳动合同,擅自离职了,能拿到工资?
咨询者你好:可以拿到七月份的工资。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2012年9月入职,到2022年11月可享受多少天年假?
法律分析:1年以上10年以下,年假5天。10年以上20年以内的,年假10天;20年以上15天年假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满2
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
大学生在实习期间签订了实习合同,能否离职?
法律分析:签了实习合同后不可以随时离职,原则上需要提前3天通知公司。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
广东才源律所律师
近期帮助 5489 人
女性朋友借钱10840元不还,没有借条,有微信借款转账记录,没有起诉过她。还可以起诉要回欠款吗?
刚刚
宋金磊律师
近期帮助 35143 人
大车逆行超车!我正常行驶我为了躲避大车的正面撞击!往应急车道打柁,挂到了摩托车
3分钟前
宋金磊律师
近期帮助 35143 人
请问对门安转监控是否合法
6分钟前
唐泽栋律师
近期帮助 3238 人
打架,眼睛下面缝三针能构成轻伤吗?
7分钟前
纪蓉蓉律师
近期帮助 224 人
你好房子被法拍了,还能协商还款吗,协商还款必须一次性还清吗,还能分期还吗
7分钟前
李进律师
近期帮助 35853 人
我找免费咨询律师
9分钟前
张仁山律师
近期帮助 27805 人
我已经申请强制执行他同意还一半让我撤案我应该怎么办?
11分钟前
张仁山律师
近期帮助 27805 人
你好!请问一下怎么写申请解冻
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询