工伤后没有与单位解除劳动合同，还可以有一次性伤残补助金和医疗补助金吗？

更新时间：2017-11-13 10:45:06

问题描述：

工伤后没有与单位解除劳动合同，还可以有一次性伤残补助金和医疗补助金吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

宋丽萍律师
服务地区：江苏-常州

没有解除劳动合同，暂时不支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。一次性工伤伤残补助金还是要付的。

2017.11.13 10:45:06

点赞
徐静律师
服务地区：湖北-武汉 135-5433-8072

咨询我

你好，解除合同的时候可以享有的。

2017.11.12 20:36:20

点赞
陆建飞律师
服务地区：江苏-南通 138-6285-5569

咨询我

可以等解除时请求。。。。。。

2017.11.11 22:53:08

点赞
张兵律师
服务地区：江苏-常州

您好，解除劳动合同以后可以享有的

2017.11.11 09:53:26

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

工伤伤残等级评定标准及赔偿标准

工伤伤残等级评定标准及赔偿标准

工伤已经两年了，想离职，还能拿到一次性医疗赔偿吗？还有失业金吗？

您好，发生工伤，建议先申请工伤认定，然后申请评级，再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的，赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

十级工伤伤残赔偿标准

十级工伤伤残赔偿标准

劳动伤残等级赔付标准

劳动伤残等级赔付标准

还能拿到一次性医疗补偿金和一次性伤残就业补偿金吗性伤残就业补偿金吗？现在终止合同了，还能拿到一次性医

您好，可以要求单位进行赔偿

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工伤伤残九级赔偿标准

工伤伤残九级赔偿标准

因旷工被开除了有什么补偿吗，我本人有工伤，伤残金和医疗金有吗？

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金！否则您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工伤辞职已经一年了，还可以申领一次性医疗补偿吗，这个有期限吗？

一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金没有时间限制的，它是保障劳动者在解除劳动合同后的伤残补助，劳动合同不解除，它就长期有效；一旦劳动合同解除，单位就得支付一次性

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

半年后辞职是否有一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

辞职有一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。今年年底再辞职，有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

半年后辞职是否有一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

在享受工伤待遇是应该解除劳动关系，可以联系

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

可以要求支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

工伤赔偿一次性伤残补助金和解除劳动合同由用人单位一次性支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金能否同时赔偿

一次性伤残补助金在劳动能力鉴定后即应赔付；一次性支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金在解除劳动合同或劳动合同终止时赔付。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

做事不给线怎么办

一、做事不给钱怎么解决 1、做事不给钱解决方式如下：（1）工地老板不给钱可以找当地劳动保障部门解决；（2）也可以直接申请仲裁；（3）如果对仲裁结果不满意

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

劳动者的入职时间由谁举证

劳动者的入职时间一般是由用人单位来举证的。当事人需要对自己的主张提供相应的证据，但是证据由用人单位掌管的，则由单位依法举证，否则需要承担不利的后果。法律依据：《

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

老板多发工资给我我没退老板报案会怎么样。老板多发工资给我我没退老板报案会怎么样

一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解。二、调解不成的，到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。三、也可以直接申请仲裁。四、如果对仲裁结果不满意可

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

想咨询下，借调在外单位的老师，学校给不给发福利？或者是发的福利要追回的依据是什么依据是什么？

这需要看当地县级人事部门的决策，教师长期被借调，影响教育教学质量，同时，占用教师编制，不利于人事管理。教师借调，可以享受借调单位的一些福利待遇，如旅游、参加学

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

而不是原有的计时工作制。员工的利益得不到保障。我该怎么办？

否属于不定时工作制还是综合计算工时工作制

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

临时工转正的流程要怎么走

临时工没有转正这一说法。转正的对象是处在试用期的员工。试用期在试用期结束之后成为正式员工叫做转正。临时工是否能成为正式员工，需要用人单位是否有邀请其成为正式员工

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是单招生，然后现在进厂了，如果变成了正式工对我以后有影响么

得结合合同内容确定

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

给人力资源公司带了十多个人去做事，他们承诺的中介费用反悔怎么办

可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

公司解除劳动合同通知书范本

5869人下载

单位解除劳动合同证明范本

5869人下载

企业解除劳动合同模板

5869人下载

单位解除职工劳动合同协议书

5869人下载

刚刚

徐孝乐律师

近期帮助 57362 人

食品企业员工没有健康证上岗该像哪里投诉

1分钟前

徐孝乐律师

近期帮助 57362 人

现前说好的事情，没有回复他消息，而且不是甲方，相当于中间人，不退押金，怎么办

4分钟前

徐孝乐律师

近期帮助 57362 人

通话咨询可以吗

5分钟前

徐孝乐律师

近期帮助 57362 人

我是一名国企员工一个同事得了职业禁忌症然后叫我跟他调换说心里话我不想换的

13分钟前

桦仁律所律师

近期帮助 1391 人

在呢，工地受伤颈椎骨折，工伤鉴定

14分钟前

徐孝乐律师

近期帮助 57362 人

罚款5元，当时没有罚开了罚单，怎么办，因该向什么部门去交罚款。

16分钟前

徐孝乐律师

近期帮助 57362 人

我在得物平台三月购买了一个包包，价格4000多，联系商家退差价，没办法退差价

17分钟前

李众飞律师

近期帮助 3537 人

没签合同，上班17天离职说工资六月份发放

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟