集体制单位工作八年，现要被辞退，未签订劳动合同，未交养老保险

更新时间：2017-11-03 12:13:02

问题描述：

集体制单位工作八年，现要被辞退，未签订劳动合同，未交养老保险，打算去仲裁申诉，如果单位使手段不辞退工人，而是降低工资，强制工人辞职是否违法，又该如何申诉？

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张亮律师
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