工厂不给员工购买社保,员工发生意外了,医疗费用全部自己承担,怎么办?

更新时间:2017-09-27 15:27:16
问题描述:
工厂不给员工购买社保,员工发生意外了,医疗费用全部自己承担,怎么办?
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  • 钟翔律师
    服务地区:广东-东莞 135-0920-5880
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    如是工伤的,所有的费用(包括医药费、住院伙食补助费、停工留薪期间的工资,如能评上伤残则还有伤残的赔偿。)由工厂负责,如是其他意外,则本由社保报销的部分费用由厂里报销。
    2017.09.27 15:27:16
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  • 林振富律师
    服务地区:广东-东莞 159-9294-6342
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    如是工伤的,所有由工厂负责,如是其他意外,则本由社保报销的部分费用由厂里报销,如有困难可电话联系或添加微信沟通。
    2017.09.27 09:39:05
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  • 饶小庆律师
    服务地区:广东-东莞 186-8060-7733
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    申请劳动仲裁维权。。。
    2017.09.27 09:07:41
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  • 何少挽律师
    服务地区:广东-东莞
    直接告公司因不给购买社保而不能报销的医疗费
    2017.09.26 18:58:33
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公司没有给员工买保险,员工在工作时受伤,公司需要承担哪些费用?
医疗费、停工留薪期间工资、营养费、护理费、一次性伤残赔偿金、一次性医疗补助金等
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公司不给员工买社保,怎么办?
可以与公司协商要求补缴社保
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公司员工出了工伤,公司承担哪些费用,员工有社保,社保垫付多少?
三级伤残的赔偿的项目:有医疗费,留薪待遇,伙食费,器具安装、更换的费用,一次性残疾补助金(20个月平均工资),一次性工伤医疗补助金(13个月工资),安家补助费,
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