不开了，要终止老师的聘用合同，这种情况申请劳动仲裁需要多久才能解决？
更新时间：2017-09-06 23:57:19
问题描述：
公司是一家上海的儿童早教培训机构，公司因经营不善、场地租金等问题关闭了大部分园区，不开了，要终止老师的聘用合同，却不承认是公司自己违约，不支付相应的赔偿金。社保公积金也一拖再拖，从2016年12月份到2017年8月份的社保，9月3号开始不安排我上班，社保拖到2017年6月份才开始正常交金，之前的也只补了4个月，另外两个月不补，说是折现给我，但只给一点点钱，公积金也没有交，一直在糊弄员工说交了。8月份的工资也没有给。这种情况申请劳动仲裁需要多久才能解决？麻烦详细的跟我说一下，谢谢?
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