不予续签劳动合同

更新时间:2017-08-28 08:44:45
问题描述:
从安全角度分析,为什么劳动合同到期,对极少数培训成绩屡次不合格,严重违反劳动纪律和屡次不服从管理的人员,单位将不予续签劳动合同?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张兵律师
    服务地区:江苏-常州
    您好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿金的
    2017.08.28 08:44:45
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