公司每个月都有绩效考核，我们属于销售公司。如果完不成业绩就会扣除1000的绩效，如果扣这样合法吗

更新时间：2017-08-20 08:44:46

问题描述：

公司每个月都有绩效考核，我们属于销售公司。如果完不成业绩就会扣除1000的绩效，一个月按21.75工作日来算，我只是上了10个工作日，他还会扣我绩效吗？如果扣这样合法吗

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你好：根据具体情况建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

2017.08.18 09:23:52

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您好，建议去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权

2017.08.18 10:01:59

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徐卫东律师
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可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。

2017.08.18 09:11:19

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你好，我想咨询下，如果我申请婚假，十天假期，回来上一天班，正好到月底，办理辞职，他还会给我婚假这几天的工资吗？

2017.08.18 09:27:29
李建成律师
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属于违法，向劳动部门投诉寻求帮助

2017.08.18 09:18:41

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付新岭律师
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您好一般不会协商不成及时申请仲裁

2017.08.18 09:37:31

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之前同事有离职的，好像都扣了。这个还能要回来吗

2017.08.18 09:39:44
京佳律所律师
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你好！公司应当按照你实际工作的天数支付你的工资

2017.08.18 10:15:47

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许江博律师
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动监察大队投诉！

2017.08.20 08:44:46

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