公司说我自动辞职!理由是自动辞职!二一直都没有签劳动合同!不给写失业证明!我可以要求得到什么赔偿吗

更新时间:2017-08-15 15:48:05
问题描述:
因为生小孩 公司说我自动辞职!停了社保!理由是自动辞职!这个理由成例吗?一工作了五年了、二一直都没有签劳动合同!不给写失业证明!我可以要求得到什么赔偿吗
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1位律师解答
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  • 许丹丹律师
    服务地区:上海-上海
    可以申请劳动仲裁,不签合同属于违法行为
    2017.08.15 15:48:05
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我的工作合约是一年!现在未满!但是现在想要离职!我提前一个月提离职!单位会说我违反合约吗!
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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自动离职
自动离职
辞职 35696
律师你好!我就是想问一下劳动合同到期不想做了,但是公司不出吃失业金的证明!她说这是自动离职!请问这个
如果单位是降低了你们之间的劳动合同约定条件或者待遇,你不能接受续订合同,主动离职的,可以要求单位出具解除劳动合同书,并可以主张经济补偿金和失业保险的,但是如果合
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自动离职
自动离职
辞职 14747
没有签署劳动合同,我自动离职,
自动离职,用人单位无经济赔偿,但未签定劳动合同,你可以单位要求支付双倍工资。
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自动离职
自动离职
员工权益常识 37716
不签劳动合同,自动离职能否发工资?
用人单位违法,协商未果的申请仲裁,需要解决方案就电话沟通。
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自动辞职是否没有补偿金
自动辞职是否没有补偿金
员工权益常识 36258
签了合同,自动离职!
不会的,请慎重。
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1、我是肯定不会去做操作工的,请问我是否真的只能自动离职,而赔偿金也拿不到了?2、我已交了13个月的
如果你自动离职,是拿不到失业金,只有合同到期你离开才有失业金。
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1、我是肯定不会去做操作工的,请问我是否真的只能自动离职,而赔偿金也拿不到了?2、我已交了13个月的
你的劳动合同已到期,如果没有续签,但让然在原单位工作的,视作原合同延续。如果单位改变你的工作,没有征得你得同意,则是违约,你可以要求对方继续履行合同,也可以随时
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