我在某单位工作10余年,未签订劳动合同,近日老板欲加派工作,

更新时间:2017-08-03 14:21:29
问题描述:
我在某单位工作10余年,未签订劳动合同,近日老板欲加派工作,并许诺给我加少许工资,我因工资总体太低及家庭原因,拒绝了老板要求,老板便以解聘相威胁,我想咨询下,若我被解聘,能申请哪些赔偿?谢谢!
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴元华律师
    服务地区:安徽-黄山
    你好,有无缴纳社保?如没有的,可以以此为由解除劳动关系并主张经济补偿金?工资如何发放?工作十余年,有无证据证实?
    2017.08.03 14:21:29
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  • 干方林律师
    服务地区:安徽-黄山 137-0559-8568
    咨询我
    你不同意解除,并要求签订无固定劳动合同,老板和公司无权解除
    2017.08.02 11:25:48
    点赞
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我在一家公司工作2年了,一直没有签订劳动合同,现
能要求两个月工资作为经济补偿金
全部7个答案 >
888 人咨询过
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我在一家公司工作了十年,由于没签订劳动合同。现因
你好,只要在医疗期内公司都不能解雇,解雇的话算是违法,双倍支付补偿。
全部6个答案 >
888 人咨询过
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在某单位工作8年,老板没跟我签订劳动合同,又没有买社保
没有劳动合同,可以要求双倍的工资.你可以随时要求解除合同.要求赔偿.并要求补足保险
全部3个答案 >
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