合同期没满提前一个月辞职劳务派遣公司扣我600元合理嘛

更新时间:2017-08-01 14:30:12
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合同期没满提前一个月辞职劳务派遣公司扣我600元合理嘛
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  • 秦宇律师
    服务地区:江苏-无锡 138-0617-2801
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    不合法的,可以投诉处理。。。
    2017.08.01 14:30:12
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我是劳务派遣工合同没到期,劳务公司扣我一个月工资的百分之二十合理吗
如果劳务派遣公司扣员工的工资,员工可以要求其说明理由;如果理由不成立的,可以要求其足额进行支付;如果公司拒绝的,员工可以去劳动局投诉;或者依法申请劳动仲裁。
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劳务公司签订合同,三个月内扣除500元合理吗?
法律分析:用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
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合同期未满,提前一个月交了辞工书,公司说扣钱合法吗
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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没有提前一个月辞职,派遣合同,扣工资合法
要看具体情况,一般情况下,扣工资不符合规定。
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合同期内辞职公司要求扣一个月的工资合法吗
不合法,严重侵犯了劳动者合法权益。如有其它疑问,可随时来电交流。
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合同期内离职扣1000元
不合法,公司无权扣员工工资。
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合同内容前后不一致的,怎么办
合同内容不一致,当事人可以协议补充。不能达成补充协议的,按照合同相关条款或者交易习惯确定。如果前后签订的不同合同内容发生矛盾的,以后签订的合同为准,或者当事人对
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签了合同钱没到账资金冻结
法律分析:只要冻结的不是你手上的钱,管它作什么,就当没有这件事情。只要钱没到你手上,所谓的冻结贷款,就是骗局。 法律依据:《中华人民共和国民法典》 第六百六
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你好,有没有上过课程?让你们写解除合同告知书时有无说退款
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请问我要履行哪种合同
合同履行情况可以分为: 1、中止履行,债权人变更住所没有通知债务人,致使履行债务发生困难的,债务人可以中止履行或者将标的物提存; 2、提前履行,债权人可以拒绝债
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