没签劳动合同，离职可以直接走吗？

更新时间：2017-07-07 09:51:31

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你好，试用期可以根据3天离职的说法处理，

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但是没签合同，离职可以直接走吗

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没有签合同辞职可以直接走嘛

可以辞职，未签合同还可以主张双倍工资

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没签劳动合同可以立刻辞职走人吗？

可以的。如果用人单位没有依法与劳动者签订书面劳动合同，是要向劳动者支付双倍劳动报酬的。

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没签劳动合同，辞职！

1、可以要求单位给予双倍工资补偿，但只有11个月； 2、可以要求单位补缴之前的社保，但你应当将领取的300元退还单位； 3、现有证据足以证明你与单位之间劳动合同

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没签劳动合同可以及辞及走吗？

可以即时辞职，到劳动局提起劳动仲裁即可。

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没有签劳动合同可以离职吗？

公司没有与你签订劳动合同，你可要求双倍经济补偿

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我找了一个暑假工作，但他要压我的身份证原件七天，我会有什么危险吗？

你好，建议赶快报警处理

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