我交五险一金累计有三年了但是在现在单位上班未满一年能领失业金吗

更新时间：2017-05-26 15:19:23

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你好，我交五险一金累计有三年了但是在现在单位上班未满一年能领失业金吗

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2017.05.26 15:19:23

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程智华律师
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2017.05.26 10:25:57

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你好！17年2月我交了五险一金，就停了不交，能领失业金吗？

你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。

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你好我交了五年保险，现在辞职三年了，还能拿到失业金吗？

你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。

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您好！单位交了五年五保后解除了，个人交了两年可以办失业保险吗

你好，失业保险办理的流程为：社保局规定办理失业报备，办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章，审查合格后，通知失业人员前去培训并可领取失业金。

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我今年四十四岁，找一份工作要交五险一金，而五险一金又要交到十五年才有用，我的用人单位又有年龄限

之前交的费用可以续上的

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在私企交一年五险一金，然后自己个人交合算吗

自己交可以续保，交满15年可以领取养老金

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我以前上班交了一年多的五险一金，我有两年不上班了，现在上班单位交五险一金，我想知道一前交的还可

可以咨询社保部门。

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原工作单位连续给我缴纳了十年以上五险一金。

你好：可到社保部门进行详询。

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暑期工厂签订合同，合同还没到期怎么办？

等待公司辞退后仲裁

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如今公司以睡岗为由对我实行罚款，是否合理？

可申请劳动仲裁，主张赔偿

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我想咨询一下，劳动法规定辞职要提前多久？

法律分析： 1、劳动法规员工一般辞职需要提前三十天提出，那么辞职申请书有效期即为30天。 2、提出辞职三十天后，无论是否批准，都视为合法程序辞职。可以办理离职。

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你好，可以申请仲裁，建议你不要主动离职。如果是单位主动要求解除劳动关系、或者劳动者被迫主动离职的，你可以向单位主张经济补偿金

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我在一家公司工作了9年。假如我辞职了，公司有什么补偿吗？

你好，你可以详细的述说您的留言

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是这样的，我是学生工，已经满18了然后被学校带过来东莞这边进厂打工没有做满一个月

任何时候员工都有离职的权利，公司不得以任何条件限制员工的人身自由。你只需要提前一月提交辞职报告就行了，公司也没权利扣除你的工资。如果公司非法操作，侵害了你的

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老板老板给另外一名员工买个保险，要扣我的工资合法吗

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