没有社保因工伤离职,离职能否让工厂赔偿?

更新时间:2017-05-10 21:15:01
问题描述:
律师好,因工伤离职,工厂没有给员工买社保,离职时是否能让厂赔偿?在工厂工作9年。
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  • 孟翔律师
    服务地区:广东-佛山 139-2320-2036
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    您好,发生工伤后,企业应该向社保部门申请工伤认定,如果企业未在30天内申请工伤认定,那么工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门(劳动部门)提出工伤认定申请,等伤情稳定之后申请劳动能力鉴定,再根据鉴定等级确定赔偿金额。企业购买了工伤保险的,就应该及时到社保部门办理工伤理赔手续,公司没有购买工伤险的,由公司自己承担员工的误工费、护理费、住院伙食费、交通费、营养费、伤残赔偿金、医疗补助金、就业补助金等。如需进一步的咨询,建议直接电话咨询本人。
    2017.05.10 10:46:36
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    我就想问,单就工厂没有给工人买社保,工厂是否违法,工人离职是否有补助,工作九年
    2017.05.10 11:12:11
  • 谢晓阳律师
    服务地区:广东-佛山 133-8020-3372
    咨询我
    请问你伤的怎样呢‘有没有去申请工伤认定’
    2017.05.10 21:15:01
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  • 杨锡鋒律师
    服务地区:广东-广州
    您好,没有工伤保险要用人单位进行赔偿,并且还可以要求用人单位补缴工作社保,建议委托律师解决,如需可联系。
    2017.05.10 10:44:19
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  • 广东然铨律所律师
    服务地区:广东-佛山
    您好,是可以要求用人单位给于经济补偿的,如需进一步帮助可以来电
    2017.05.10 10:50:18
    点赞
    我就想问,单就没有买社保怎么补,工作九年,工厂是否违法
    2017.05.10 11:09:39
    您好,社保是强制保险,经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月的工资标准向劳动者支付经济补偿。如需进一步帮助可以来电咨询。
    2017.05.10 14:53:21
  • 方丹律师
    服务地区:广东-佛山
    可要求工厂赔偿经济补偿金
    2017.05.10 10:52:28
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  • 厚生律师
    服务地区:广东-佛山
    你好,可以按照工伤申请赔偿
    2017.05.10 10:53:05
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  • 张路路律师
    服务地区:广东-佛山
    单位应当承担全部的一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金及一次性工伤医疗补助金,并按工龄支付经济补偿金。建议申请劳动仲裁处理。
    2017.05.10 11:58:56
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如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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