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医院已经开具病假诊断,但是单位不批准休病假,如果上交病假条后,直接休息,单位可以算员工旷工吗?
更新时间:2017-03-28 20:14:34
问题描述:
医院已经开具病假诊断,但是单位不批准休病假,如果上交病假条后,直接休息,单位可以算员工旷工吗?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李晓航律师
服务地区:黑龙江-哈尔滨
186-4608-8498
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你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
2017.03.27 13:26:23
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高志博律师
服务地区:黑龙江-哈尔滨
186-8672-9300
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你好,不服可以劳动仲裁解决
2017.03.28 20:14:34
点赞
用人单位可以算我旷工吗?
2017.03.29 10:13:37
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