我在幼儿园干了2年多的保育员,幼儿园一直不给我们签订劳动合同,也不给买保险,我应该怎么争取我的合法权

更新时间:2017-03-12 11:08:08
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我在幼儿园干了2年多的保育员,幼儿园一直不给我们签订劳动合同,也不给买保险,我应该怎么争取我的合法权益
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  • 杨偈律师
    服务地区:云南-昆明 137-0871-1023
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    你好,幼儿园的行为是违反劳动法律规定的,你有权利要求对方补签合同、购买保险,你也有权利以此为由辞职,并且要求幼儿园对你进行经济赔偿,协商不成,起诉解决。
    2017.03.12 11:08:08
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  • 张胜坤律师
    服务地区:云南-昆明
    可以仲裁诉讼,要求经济赔偿金。
    2017.03.11 10:09:38
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我在一家公司工作了5年多,没有和我签订劳动合同,也没有给我交保险。我应该如何维护我的权益?
如果用人单位不与劳动者确签订书面劳动合同,在法律规定的时间内,劳动者可以向劳动社会保障部门申诉,要求劳动行政保障部门监督用人单位与劳动者订立劳动合同,劳动者在用
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在厂子干了一年半,厂子没有和我签订劳动合同,也没有给缴纳劳保,我们该怎么办才能维护自己的合法权益
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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我在幼儿园工作了5年,从没和我签订劳动合同,现在又无理由要把我辞退。我该如何
可以申请劳动仲裁,有11个月的双倍工资,及根据辞退的原因看有没有经济补偿金
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你好,试用期一般不超过多久的时间
法律分析:约定试用期要执行以下六点规定: (1)劳动合同中的试用期应由用人单位和劳动者双方平等协商约定,不得由用人单位一方强行规定。 (2)试用期最长不得超过6
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无固定期限劳动合同解除赔偿细节有什么?
解除无固定期限劳动合同赔偿金:属于违法辞退的,以经济补偿为基础支付双倍赔偿金;属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一
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劳动合同应该怎样确定合同期限
劳动合同的期限由用人单位与劳动者协商一致,并且在劳动合同文本上签字之日起正式确定。若在合同中明确约定合同生效日期的,按照合同约定的生效日期计算。对于劳动合同终止
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我在一家装饰公司上班未签劳动合同现在公司将业务转包了人员也跟着过去了现在仲裁劳动关系应与那家公司仲裁
去申请劳动仲裁,理由是未签订劳动合同,单位会主动把劳动合同拿出来。劳动合同是市场经济体制下用人单位与劳动者进行双向选择,确定劳动关系,明确双方权利和义务的协议,
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您好详细叙述需要咨询的具体问题以及尾号后四位
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学徒工压工资违法吗
一、压工资违反劳动法吗 1、压工资违反劳动法,用人单位是不能压工资的。根据相关法律规定,用人单位必须将工资按月发放给员工,并且是以货币的形式。当月可以发放上月
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