劳动合同写的是综合计时工作制，但是单位并没有备案登记，我的劳动工时是否按法定规定的时间计算，每月工作

更新时间：2017-02-19 12:16:33

问题描述：

劳动合同写的是综合计时工作制，但是单位并没有备案登记，我的劳动工时是否按法定规定的时间计算，每月工作时间为360小时，是否算超时加班了，如何计算加班费。

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

顾倩律师
服务地区：北京-北京 186-1120-1551

咨询我

您好，建议您申请劳动仲裁，要求支付加班费，可以咨询律师后处理

2017.02.16 14:56:11

点赞
刘哲律师
服务地区：辽宁-锦州 188-4168-7472

咨询我

可以申请劳动仲裁的..

2017.02.19 12:16:33

点赞
徐卫东律师
服务地区：北京-北京 187-0156-9937

咨询我

可以申请劳动仲裁的

2017.02.16 14:51:27

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1626731 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

您好，建议申请劳动仲裁的

2017.02.16 15:00:27

点赞
梁静飞律师
服务地区：河南-郑州

你好，起诉，希望我的回答能够为你提供帮助。

2017.02.16 15:22:11

点赞
曾兵律师
服务地区：北京-北京

请咨询12333

2017.02.16 16:25:41

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

查看其他1位律师解答内容

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

法定节假日加班工资如何计算

法定节假日加班工资如何计算

我们单位是综合计算工作时间，每天8小时，每周6天，每月只休息4天，是否超出综合计算工作时间范围，加班

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

个体工商户名称登记管理办法解读

个体工商户名称登记管理办法解读

挪用公款罪认定标准2022

挪用公款罪认定标准2022

一个月是按时间还是天数计算工资，具体是一个月多少天多少小时；工作超过国家规定的时间是否按国家加班费计

不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

挪用公款罪量刑标准2022年

挪用公款罪量刑标准2022年

法定节假日无休息，也没有加班费，是否违反劳动法的工作时间与加班费规定，加班时间咋算，是否能执行

不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

暑假工作，面试时没有明确规定工作时间，现在每天工作11-13小时....超过八个小时的时间是加班吗？

不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问我们合同上写了不定时工作制和综合计算工时制。就工作时间问题我还可以追究公司的责任吗？

申请劳动仲裁依法维权。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

综合计算工时工作制对工作时间的规定有漏洞吗？

有规定，你的情况属于超时工作，可以要求支付你加班费，协商不成的话，可以申请劳动仲裁要求。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

综合计算工时制和劳动合同

建议当面咨询律师

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

律师你好！综合计时工作制的法定标准工作时间是多长？

实行综合计算工时工作制的企业，在综合计算周期内，每日连续工作时间不得超过11小时。劳动者在一个结算周期内实际工作时间超过法定标准工作时间的，超过部分应当按照规定

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

北京公司搬迁后外地人有补偿吗

您好，有补偿。工作地点属于合同法定内容,劳动合同约定了工作地点,公司无权单独变更,应当与劳动者协商,经过协商达成一致的,变更合同,合同继续履行;不能达成一致的,

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在北京总公司工作17年,现在公司给我调岗变更工作地点至南京分公司,让签订劳动地点变更协议是不是意味

法律分析：收集证据到劳动监察大队投诉或者到劳动仲裁委员会申请仲裁要求公司支付赔偿金，用人单位按职工本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。工作地点是劳动合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

北京休婚假超过三天的部分扣工资合法吗?

在我国劳动者正常的婚假不可扣工资。婚假属于法定的假期，在这期间的工资需要由用人单位按照正常的工资正常发放。如果用人单位扣了工资的，那么劳动者可以向劳动保障部门投

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

海淀区拒不支付劳动报酬罪请一个律师费用标准

构成拒不支付劳动报酬罪法院的量刑： 1、构成本罪的，法院一般处3年以下有期徒刑或拘役，并处或单处罚金； 2、犯罪后果严重的，法院则应处3-7年有期徒刑，并处罚金

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

解除劳动合同证明函怎么写模板

5869人下载

无固定劳动合同申请书怎么写

5869人下载

工作时间上班不迟到保证书

5869人下载

工作时间申请书

5869人下载

28秒前

合肥中盾所律师

近期帮助 6160 人

某汽车4S店，一辆指导价为27.58万元的顶级配置福特翼虎，试对经销商加价售车的行为进行法律分析

1分钟前

孙志伟律师

近期帮助 45815 人

我想问一下如果有人在微信犯了法被封了用我的身份证后四位给他解封出了事警察会找我吗

2分钟前

任涌律师

近期帮助 97690 人

跟贷款中介签订了委托协议但是他要求我带朋友过去面审我可以拒绝嘛算不算违约

3分钟前

王广明律师

近期帮助 15928 人

自书遗嘱是否需要公证

5分钟前

天习律所律师

近期帮助 44119 人

私人买了台二手车，但告知有违章，然后付了全款，现在处理不了现在想找他退款还车，他不肯怎么办？

10分钟前

杨莹律师

近期帮助 172 人

我包的工程我手下的员工因为工作发生险肇事故。公司罚了我的款。我从工人身上扣的工资。

11分钟前

刘光华律师

近期帮助 3765 人

你好，我在公司上班十二年，没给我买社保，现在公司搬迁，我不去了咋办

14分钟前

天习律所律师

近期帮助 44119 人

我们同考场有一个同学考试结束了还作答，老师已经提醒警告三次了，但最后老师没有对他做出处罚

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟