在饭店工作没有劳动合同,规定正月十五发年终奖,正月十号辞职有年终奖吗

更新时间:2017-02-13 16:39:46
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在饭店工作没有劳动合同,规定正月十五发年终奖,正月十号辞职有年终奖吗
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  • 沈辉律师
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    你好,年终奖是公司未鼓励员工的一种内部规定,对于你是否能得到年终奖要看公司的规定是什么,如果在同等条件下别人都获得的,那么 你应当享受年终奖。
    2017.02.13 16:14:54
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  • 张彬律师
    服务地区:四川-成都
    可以申请劳动仲裁要求支付双倍工资。
    2017.02.13 16:39:46
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春节放假有工资的吗
春节放假有工资的吗
劳动合同纠纷 39870
因明年不在这单位工作,企业年底不发年终奖,合法吗,往年都有的,别人有
公司不发年终奖不算违法。年终奖指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来工作业绩的肯定。年终奖由公司规章制度决定,一般由企业自己根据情况调整。<br/
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我在私企上班五月七号是正式员工到年底公司说没有年终奖请问我有权利讨要年终奖么?
您好,按照公司规定协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁
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六月底辞职七月发年终奖,有没有我的
如果合同没有约定发年终奖之前辞职失去领奖金资格,你就有资格领取年终奖
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辞职没有年终奖发吗?
具体要看公司规定。如果公司规定或者公司与你约定“需工作满一年才能够获得年终奖”,则公司应当发放你年终奖;如果既没有约定也没有规定年终奖的发放方式,则应遵循按劳分
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未到单位办理离职手续
您好,了解具体的规定
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11月10日退休。我能得到赔偿吗?
您好,可以主张经济赔偿金,其他需要结合您个人情况确定,如需进一步帮助可以致电给我
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找到一份380服务费的兼职工作
向劳动局反映情况吧
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我是一名工人,老板说我不想做。我该怎么办?没有合同
解除劳动合同的情形:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,
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驾驶员已经过了实习期,车上贴的实习标志没有拿下就能上高速吗?
实习期可以上高速,但要有一个三年及三年以上经验的驾驶员陪同,粘贴实习标志。一般不建议新手司机上高速,由于驾驶经验不娴熟,开车遇到突发情况不能及时处理,造成不必要
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合同工期没做满,正常离职,扣除30%合法吗
不合法。应先与公司沟通,了解扣款原因并要求合理解释。如公司无法提供合理解释,可以向当地劳动仲裁机构申请仲裁,要求公司支付被扣的工资。如果仲裁结果不满意,可以向法
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你好,答应好的保底后面老板突然不给又不让离职怎么办?
对老板不遵守承诺且阻挠离职的情况,常见处理方式包括:与老板协商、向劳动部门投诉或寻求法律援助。选择哪种方式取决于具体情况,建议先尝试协商,无果后再寻求官方介入。
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合同没有到期,正常离职扣30%合法吗?
不合法。处理方式: 1. 与雇主沟通,要求按合同支付全额工资。 2. 若沟通无果,可向当地劳动监察部门投诉。 3. 投诉后问题仍未解决,可提起劳动仲裁或诉讼。
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