在公司工作了一年半，没有签合同，本人想离职，但公司却说走可以要我赔偿公司半年的损失费

更新时间：2017-02-10 12:54:02

问题描述：

15年7月进的公司，至今已经有1年半了，在17年1月份元旦后想辞职不干了，但公司领导确说走可以，要我赔偿公司半年的无业绩损失费，请问这个合法吗？我应该怎样维护自己的利益呢？

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王继荣律师
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不存在无业绩损失，可以随时辞职，可以主张经济补偿金。

2017.02.03 18:28:57

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徐照峰律师
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不合法，书面辞职申请交公司

2017.02.03 09:50:27

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房艳春律师
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你好，未签订书面劳动合同可以主张二倍工资，最好不要主动辞职。具体操作可电话联系详谈

2017.02.03 09:25:26

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刘苏婷律师
服务地区：山东-淄博

公司没有签订劳动合同，存在违法行为，劳动者可以随时提出劳动合同并向用人单位主张解除劳动合同经济补偿等费用。

2017.02.10 12:54:02

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