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我于12月13日向公司提出辞职,我1月12日满30天就可以要求公司给我结清工资,是吗
更新时间:2017-01-22 20:00:04
问题描述:
我于12月13日向公司提出辞职,我1月12日满30天就可以要求公司给我结清工资,是吗
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刘哲律师
服务地区:辽宁-锦州
188-4168-7472
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您好,员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位不提供补偿,但支付工资。一般可要求离职时结清。..
2017.01.22 20:00:04
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顾倩律师
服务地区:北京-北京
186-1120-1551
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您好,员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位不提供补偿,但支付工资。一般可要求离职时结清。
2017.01.12 11:22:56
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徐卫东律师
服务地区:北京-北京
187-0156-9937
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协商不成,申请劳动仲裁
2017.01.12 21:30:46
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您好,但支付工资.一般可要求离职时结清
2017.01.12 11:30:02
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李国蓓律师
服务地区:北京-北京
你好,是的
2017.01.12 11:29:07
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漆小晖律师
服务地区:北京-北京
您好,可以申请劳动仲裁
2017.01.12 13:12:23
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被公司辞退工资是离开时结算吗
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公司压了一个月的工资,打算11月底辞职,辞职之日可以要求公司结清所有薪资么?
压一个月工资,辞职时能拿到。用人单位应当在与劳动者约定的日期支付劳动报酬,不得无故拖欠工资。用人单位需要在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
全部4个答案 >
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全部3个答案 >
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员工当月15日申请辞职,月底30日正式辞职,可以要求公司当天结清本月的工资吗?如果公司拖欠下个月20
您好,可以尝试去劳动局投诉处理
全部3个答案 >
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我在本年的8月6日提出离职,9月6日正式离职,公司要我
你好,与单位协商。
全部1个答案 >
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我于2013年12月30日从公司辞职,按
你要提供双方签订的书面劳动合同、公司的有关制度、工资欠条、该公司的工商登记资料等证据。可以向当地劳动执法监察大队投诉解决,该途径不需要支付费用!
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员工2011年12月16日申请辞职,1月20日交接清楚,公司发放1月份的20天工资以及年终奖,员工要
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我能要回我从7月1日到8月16日计47天的工资吗?我是4月13日进的公司,公司规定试用期三个月,到7
你好! 你可以申请劳动仲裁。
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