单位没有与我没有签订劳动合同，被用人单位无故辞退。可以得到赔偿吗

更新时间：2016-12-27 11:22:24

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你好，我想问一下，单位没有与我没有签订劳动合同，被用人单位无故辞退。可以得到赔偿吗

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胡萍律师
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你好！可要求经济赔偿金，收集证据证明劳动关系的证据，企业与劳动者一个月内必须签订劳动合同，没有签订劳动合同的从第二个月开始需要支付双倍工资。

2016.12.27 09:20:15

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建议要求单位出具书面的解除证明，如果解除的理由不合法的话，就可以要求单位支付违法解雇的经济赔偿金。

2016.12.27 11:22:24

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陈清旭律师
服务地区：广东-深圳

你好，公司行为违法，应依法支付未签合同期间的双倍工资和违法解雇的赔偿金

2016.12.26 21:02:56

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周海明律师
服务地区：湖北-武汉

用人单位违法辞退可要求支付赔偿金，未签订劳动合同可申请劳动仲裁要求双倍工资差额。

2016.12.26 21:34:39

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建议你携带材料到我所当面咨询

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