我在单位上班请假半个月，到了发工资的时间了单位不给发工资。请问这合法吗

更新时间：2016-12-16 00:12:12

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我在单位上班请假半个月，到了发工资的时间了单位不给发工资。请问这合法吗

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员工春节休息给工资吗

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个人原因请假过多单位不给发工资，合法么

理论上不合法

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试用期内辞职不发工资合法吗

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在公司上班半个月，不给发工资

可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权

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单位能因员工辞职不发奖金吗？

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我是正常辞职的，到发工资时间了只发工资条，不发工资

工资应当支付，克扣工资可向当地的劳动监察大队投诉。

全部3个答案 >

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我请假10天回家，我们15号发工资，我20才到请假时间，公司就不给发工资了，说等我回去再发，这合理吗

您好,可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。

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试用期可以不发工资吗?

试用期可以不发工资吗?

我在厂里请假请了半个月，回来继续上班，可是到了发工资的时候公司没发给个人工资，这样的公司违法吗

您好, 一般情况下, 可以先协商沟通处理。

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试用期可以不发工资吗?

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发工资前一天请假两天公司不给发工资合理吗

不合理

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公司以假日为由迟发工资不合法

公司以假日为由迟发工资不合法

我在公司上班一个月请假20到了15号发工资的时间老板说要上班了才发工资请问这合法吗?

不合法的。

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上班一个星期后辞职,单位不发工资是违法的

你好！需要支付工资。

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因请假回家，公司不发工资。

这个要看你的劳动合同是如何签订的，你请的是事假还是正常的探亲假等情况，建议在当地找律师面谈解决

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