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请问师傅,在公司工作九个月了没有休息也没有上保险,节假日没有三薪,请假还扣工资,请问申请劳动仲裁需要
更新时间:2016-11-30 17:57:03
问题描述:
请问师傅,在公司工作九个月了没有休息也没有上保险,节假日没有三薪,请假还扣工资,请问申请劳动仲裁需要那些证据,以及应该得到多少钱经济补偿金,谢谢大家了,谢谢
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
姚志斗律师
服务地区:北京-北京
您好,拿着仲裁申请书、身份证明、相关证据申请劳动仲裁即可
2016.11.30 12:58:23
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请问师傅,我有上班考勤记录,还有岗位工作照片,有劳动合同算证据吗?当时公司给一份白纸劳动合同自己签的,合同有照片算证据吗?谢谢
2016.11.30 13:13:54
请问师傅,我有上班考勤记录,还有岗位工作照片,有劳动合同算证据吗?当时公司给一份白纸劳动合同自己签的,合同有照片算证据吗?谢谢
2016.11.30 13:15:18
请问师傅,我有上班考勤记录,还有岗位工作照片,有劳动合同算证据吗?当时公司给一份白纸劳动合同自己签的,合同有照片算证据吗?谢谢
2016.11.30 13:19:33
请问师傅,我有上班考勤记录,还有岗位工作照片,有劳动合同算证据吗?当时公司给一份白纸劳动合同自己签的,合同有照片算证据吗?谢谢
2016.11.30 13:26:50
顾倩律师
服务地区:北京-北京
186-1120-1551
咨询我
可以申请劳动仲裁,要求支付加班费以及克扣的工资,建议来电咨询,为您进一步分析
2016.11.30 13:13:18
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徐卫东律师
服务地区:北京-北京
187-0156-9937
咨询我
可以人社局投诉
2016.11.30 15:07:15
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平台特邀律师
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1301826
人 · 响应时间
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咨询我
您好,拿着仲裁申请书、身份证明、相关证据申请劳动仲裁即可
2016.11.30 13:10:02
点赞
王明伟律师
服务地区:北京-北京
这些都可以要经济补偿金
2016.11.30 17:57:03
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