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工厂没有帮员工买社保怎么才能要求补交社保
更新时间：2016-11-29 19:44:29
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工厂没有帮员工买社保怎么才能要求补交社保
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公司未给员工买社保能补交吗??怎么才能让公司补交
按照目前司法实践，你需要提前一个月通知单位给你补交社保，一个月后无果，你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金 。
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我在工厂工作了十年，工厂没有买社保，能不能要求工厂补缴社保
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厂里没给我交社保，怎样才能补偿
对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇，要求用人单位赔偿损失的，则属于典型的社保争议纠纷，人民法院
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公司没有给员工买社保被辞退社保怎样赔偿
你好，可以要求单位补交
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公司没有给员工买社保被辞退社保怎样赔偿
你好，可以起诉
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能否要求工厂补交社保
一般补缴是两年内的。你可以要求补偿金，每一年补偿一个月工资
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公司没帮员工买医保社保
你好，社保方面可向社保局投诉解决或向当地劳动局劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求解除劳动合同，并要求公司补缴社保、支付经济补偿金。
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合同还没到期，然后提前一个月辞职，还扣了收入绩效奖，合法吗？
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这种情况合理吗,直到找到员工,没有转正员工已经提前7天申请离职了但是上级领导没有批准要求我返回公司继
不合理，可沟通或仲裁。与领导沟通，明确离职意愿，了解公司难处；如公司坚持，可准备相关证据，向劳动仲裁机构提起仲裁，要求确认离职有效并办理离职手续。
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试用期被辞退需要办理离职手续吗？
你好，请问有签订劳动合同吗？是否是在试用期内？公司解除劳动合同的理由是什么
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公司罚款提前吃饭员工是否合理
公司罚款需视情况判定。若公司规章制度合法，员工违规可罚款，但须遵守《劳动法》规定，不得克扣或无故拖欠工资。若规章制度不合法，罚款行为无效，员工可通过法律途径维权
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你好，我现在一家公司实习满1个月10天左右，现在想要辞职应怎么做呀
实习辞职需提前通知，办理交接。具体操作：1. 提前3日通知单位辞职意愿；2. 与单位协商确定工作交接时间和内容；3. 完成交接后，要求单位出具离职证明；4. 确
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公司搬迁，我们没有去，公司拖了我们一个月，现在安排我们跨部门去支援，这个我们可以拒绝吗？
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离职后去竞对公司面试但没有入职有没有违背竞业限制协议
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