我是14年发生的工伤,定的九级伤残,现在辞职了,请问怎么赔偿?

更新时间:2016-11-23 18:25:18
问题描述:
我是14年发生的工伤,定的九级伤残,现在辞职了,请问怎么赔偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 潘超律师
    服务地区:江苏-南京
    9级工伤总赔偿为9个月工资加7.5万元,你的具体情况?南京律师,如需帮助可来电咨询,办公室在地铁火车南站附近
    2016.11.23 18:25:18
    点赞
  • 朱正洪律师
    服务地区:江苏-南京 187-0517-3692
    咨询我
    你好!可赔偿7.5万。来电
    2016.11.23 10:00:14
    点赞
  • 潘翔律师
    服务地区:江苏-南京
    7.5万加九个月工资。外加其他损失
    2016.11.23 09:07:35
    点赞
    潘律师您好!外加的九个月工资在公司还是在保险公司?
    2016.11.23 11:23:21
  • 戴雅静律师
    服务地区:江苏-常州
    7.5万加九个月工资。外加其他损失
    2016.11.23 14:27:01
    点赞
  • 刘睿律师
    服务地区:江苏-南京
    您好,大概可赔16万左右。联系工伤保险基金。
    2016.11.23 16:15:59
    点赞
    上海工伤保险基金?
    2016.11.23 18:42:19
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我2014年在厂里工伤九级,现已写辞职信,请问厂里应该怎么赔偿?
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇: (1)医药费由用人单位全额垫付; (2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我们厂的临时工才上班2天,出院后鉴定工伤9级,请问这个是怎么赔偿的?
凡是被认定工伤后,因工伤事故造成的伤害产生的费用,都可以有工伤保险基金支付。伤者职工被鉴定伤残后,享受的补助项目。 根据《工伤保险条例》第十七条规定:职工发生事
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤鉴定为九级伤残,我现在还在上班,请问怎么赔偿?
工伤伤残怎么赔偿需要经过伤残鉴定之后,根据伤残鉴定的结果来进行赔偿的事宜。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
十级伤残厂方是怎么陪偿的,?
您好,十级工伤总计赔偿12个月本人工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位组织旅游时受伤算工伤吗
单位组织旅游时受伤一般算工伤。根据法律规定,职工因工外出期间从事与工作或者受用人单位指派外出学习、开会有关的活动受到伤害,社会保险行政部门应当认定为工伤。法律依
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤性假期结束,该如何处理?
您好,结合案件具体情况判断
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
债务人的财产有哪些
债务人的财产有哪些
债务追讨 60
我厂里上班工伤鉴定结果为九级,厂里让我上班,又想让我辞职,到底怎么办?盐城这里能赔多少钱?
辞职了,劳动者受到工伤事故的,应当到设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,根据伤残等级依法享受工伤保险待遇,与用人单位产生工伤赔偿争议的,可以依法申请劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动者上班犯病算工伤吗?
职业病算工伤。 《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)职工工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
农民工工伤赔偿,可以申请法律援助吗?
这个要看你是否符合条件
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动者赔偿纠纷律师收费最新标准
1、劳动纠纷中的律师费具体是由委托方支付。律师收费应当与委托人签订律师服务收费合同或者在委托代理合同中载明收费条款。且当事人与用人单位双方可以在合同中明确约定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
怎么查询工伤认定进度?
【法律分析】 根据相关法律的规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
干临时活意外摔伤,应该算是工伤,后来老板跑了,至今联系不上
临时工遭工伤事故的处理方式为:送往医疗机构治疗,排除其余安全隐;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确认劳动关系;用人单位自事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定;伤者
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
1分钟前
朱卓律师
近期帮助 16878 人
在工地干活,造成腰椎骨折,
2分钟前
任涌律师
近期帮助 96701 人
有身份证号码可以查到家庭住址吗
3分钟前
邓庆奋律师
近期帮助 22756 人
公司欠条没有公章只有手印可以吗
9分钟前
邓庆奋律师
近期帮助 22756 人
你好,请问两个人没领证,男方爸妈出二十万首付,房子写两个人的名字,女方有份吗?
9分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 22651 人
你好借款形诈骗怎么去定性?现在怀疑借款人诈骗,欠债不还?
9分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8948 人
对方强迫我自己打自己还把我自己打自己的视频发到朋友圈我现在要怎么起诉他
10分钟前
邓庆奋律师
近期帮助 22756 人
出轨了,想离婚还被威胁,怎么办
10分钟前
邓庆奋律师
近期帮助 22756 人
没签合同,由于突然有紧急的事,想立刻离职,跟主管说不想干了,她不同意,她没有和我说要提前说,才能走。
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询