6月21号至8月14号本人在

更新时间:2016-10-25 10:18:24
问题描述:
6月21号至8月14号本人在**公司卖酒促销员,这期间没有和我签订劳动合同,我现在要求双倍工资,7.8两个月养老金(包含我本人部分补交),但是古塘街道受理工作人员说没有的,请问是这样吗?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 胡海立律师
    服务地区:浙江-宁波 137-8000-3597
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    有证据证明构成劳动关系的话,可以要求补交社保,支付一定的双倍工资。
    2016.10.24 20:53:04
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  • 杨林礼律师
    服务地区:浙江-宁波 158-8851-3582
    咨询我
    有的,可以起诉公司。
    2016.10.25 10:18:24
    点赞
  • 陈晨律师
    服务地区:浙江-宁波
    可以主张没签合同的双倍工资
    2016.10.24 20:11:48
    点赞
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我们厂4月29号到5月2号放假4天 27,28号上班补29,30号的 5月2号的补5月5号的 我想问
你好!现在51假只有一天了,加上周六周日才有三天假期,根据国务院的规定是4月29日到5月1日为51放假期间,27、28是的29、30号的上班时间
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在大街上被车撞了,当时是撞到屁股,医生说是轻微脑震荡,要好久才能做事,请问能理赔多少钱
您好,建议报警,以交警部门出具的责任事故认定书划分责任,按照责任的比例承担赔偿。 交通事故造成人身损害的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食
全部1个答案 >
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从9月26号10月5号都要上班
你们属于8小时工作制的,应当给予补休或者加班费。属于综合工时的,情况相同。属于不定时工作的,不适用上述规定。
全部2个答案 >
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