我是2001年经东莞人事局调到国企总部工作(干部身份),2003年国企的下属公司与外资企业合资成立了

更新时间:2016-10-13 09:59:55
问题描述:
我是2001年经东莞人事局调到国企总部工作(干部身份),2003年国企的下属公司与外资企业合资成立了中外和资公司。我被派遣到中外合资司工作并签订了劳动合同,也有该公司购买。但没有办理工作单位变动的任何手续,也没有与原国企单位解除劳动关系。现在我要求回到原国企总部工作被拒绝,不承认我与原国企单位有劳动关系。我怎样维护自己的权力
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  • 饶小庆律师
    服务地区:广东-东莞 186-8060-7733
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    申请人事争议仲裁。
    2016.10.12 14:09:40
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  • 汤丽律师
    服务地区:广东-东莞
    可以提起劳动仲裁。
    2016.10.12 10:09:58
    点赞
  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    依法申请人事仲裁
    2016.10.13 09:59:55
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国有企业
国有企业
国有独资公司知识 12866
本人是国企A的工人,1994年企业B和国企A合资,被并购到企业B中工作至今,现企业B搬迁,何去何从?
您好,如果与单位协商解除劳动合同,可以要求用人单位支付经济补偿金,经济补偿金的标准为工作满一年支付一个月的工资。
全部1个答案 >
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国有企业股权转让
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国有独资公司知识 7205
国有企业
国有企业
国有独资公司知识 11077
我是91年开始为公司工作,由以公司从国企转央企,我没有
可以要求按工作年限支付补偿金!!!!!!!!!!!!
全部3个答案 >
888 人咨询过
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2009年企业法律顾问考点精粹
2009年企业法律顾问考点精粹
企业法律顾问 11771
我公司1999年改制成立股份有限公司,职工在1999年前的国企身份转换的文件?
可以就拆迁收益对劳动者股权和劳动权益进行协商、补偿。
全部2个答案 >
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