我与公司未签订劳动合同,现在要辞职了,辞职报告已经上交了,并且主任已经同意我的辞职了,但是公司还不让

更新时间:2016-08-26 22:06:54
问题描述:
我与公司未签订劳动合同,现在要辞职了,辞职报告已经上交了,并且主任已经同意我的辞职了,但是公司还不让我走,让我在干一个月。请问这合理吗。
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7位律师解答
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  • 张琳律师
    服务地区:江苏-南京
    您好,协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。如需帮助,请致电。
    2016.08.26 22:06:54
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  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
    咨询我
    协商不成的,建议委托律师向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
    2016.08.26 12:06:20
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  • 汤圣泉律师
    服务地区:江苏-南京 199-4156-8197
    咨询我
    未签劳动合同可以随时解除
    2016.08.26 09:50:26
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    你好!现在厂里说我过了试用期就是正式员工了,要我按照正式工的程序走。但我不是正式工,他们还要我在干一个月,请问我能立马有人吗?厂里会扣钱吗
    2016.08.26 10:06:03
  • 潘翔律师
    服务地区:江苏-南京
    不合理,未签合同,可以直接辞职
    2016.08.26 09:41:15
    点赞
  • 周惠新律师
    服务地区:江苏-南京
    解除劳动合同或解除劳动关系,应当提前一个月通知对方。
    2016.08.26 13:06:26
    点赞
  • 刘睿律师
    服务地区:江苏-南京
    您好,按照劳动法规定劳动者离职是需要提前一个月的。
    2016.08.26 16:03:50
    点赞
  • 路恒飞律师
    服务地区:江苏-南京
    立即维权。
    2016.08.26 17:03:57
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未签订就业合同,现想辞职,已经提前三个月提交书面辞职报告,但是公司不让走,可以直接离职吗?
可以的。公司不与员工签订劳动合同,员工可以解除劳动关系,不用得到谁的批准。
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