离退休不足5年强行解除劳动合同个人有什么权利

更新时间:2016-08-15 17:42:22
问题描述:
离退休不足5年强行解除劳动合同个人有什么权利
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  • 都燕果律师
    服务地区:四川-成都 139-8061-6860
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    如果你在该单位已经连续工作超过十五年,他就不能解除跟你的合同
    2016.08.09 14:52:15
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  • 唐建国律师
    服务地区:四川-绵阳 150-8216-9163
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    要求经济补偿金
    2016.08.15 17:42:22
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什么情况下可以解除劳动合同
什么情况下可以解除劳动合同
劳动合同知识 31475
还有3年退休单位能解除劳动合同吗
解除劳动合同与年龄无关。出什么事了?
全部1个答案 >
888 人咨询过
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离退休年龄不足三年单位无故解除劳动合同
你好,可以申请劳动仲裁主张赔偿金,建议面谈或电话咨询
全部1个答案 >
888 人咨询过
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工伤离退休不足一个月本人可不可以要求解除劳动合同
可以要求解除合同,主张有关待遇的,
全部1个答案 >
888 人咨询过
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缴纳劳动保险5年以上的怎样解除劳动合同
可以协商解除,可以委托律师维护你的权益。
全部7个答案 >
888 人咨询过
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工伤职工离退休时间还有4年,本人能否提出与企业解除劳动合同
你好, 协商不成,你可以申请劳动仲裁维权。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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10年以上工龄解除劳动合同有什么补偿
主动辞职没有经济补偿的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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用人单位 有没有权利 解除劳动合同
公司不批准假期 您只能辞职 否则 您不到公司 上班 公司会按制度 辞退您。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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