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我自2016年3月入职公司，但是公司签订的劳动合同为2016年5月为试用期，6月转正。但是期间一直以

更新时间：2016-08-04 11:58:14
问题描述：
我自2016年3月入职公司，但是公司签订的劳动合同为2016年5月为试用期，6月转正。但是期间一直以各种理由不买社保。现打算离职，请问需要提前一个月通知公司么？还有如果离职我需要如何写辞职信，以公司不缴纳社保为由么？
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 李小利律师
    李小利律师
    服务地区：四川-成都
    你好，需要提前一个月，社保可以向社保局投诉，要求单位补缴。
    2016.08.04 11:58:14
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  • 何元金律师
    何元金律师
    服务地区：四川-成都 178-2816-3766
    咨询我
    你好，如果是正式员工需要提前一个月通知单位的。
    2016.08.04 11:17:55
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  • 周文才律师
    周文才律师
    服务地区：四川-成都 191-0288-8898
    咨询我
    你好，可以向社保局投诉，要求补买社保。
    2016.08.04 09:38:29
    点赞
    你好，那请问我需要给公司写离职信么？以公司不够买社保为理由？
    2016.08.04 09:54:52
    你好，要写，可以作为理由。
    2016.08.04 09:58:14
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