没有底薪只有提成，请假扣钱，如果当月没业绩就累积到有业绩的那个月扣，请问合法吗？

更新时间：2016-08-01 20:19:19

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

陈世炫律师
服务地区：广东-广州

可以向劳动局投诉的。

2016.08.01 20:19:19

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

试用期元旦有加班工资吗

辞职了，但是老板说上个月业绩不好，要扣百分之四十工资，之前入职的时候并没有说业绩会影响到自己的底薪，

你好，可以申请劳动仲裁，要求支付扣除的工资等费用。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

春节加班工资怎么算底薪

没有提前一个月离职，公司扣除提成，只发了底薪，合法吗

你好，不合法的

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

计效工资不能没有底薪

离职当月公司定了业绩任务，没完成扣了我200，这合法吗？

如果劳动合同约定按照这种规定处罚，是合理的。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

计效工资不能没有底薪

我们公司发工资是这样的，当月的底薪加上个月的提成，等于我离职的那个月底薪提前发给我了，但是，我的社保

可以的，需要帮助可以联系！

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

做销售面试的时候说好有底薪，可到辞职后，公司说业绩没完成，所以没有底薪了，为什么会这样？

您看下你劳动合同是如何约定的，如果约定有底薪，可以去劳动局申请仲裁。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

计效工资不能没有底薪

员工离职，未到账的销售提成什么时候支付？

公司说入职的时候发了两个月的底薪，离职那个月没得底薪，只有提成？就发了500块钱，这合理吗？

违法的，可到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期提成该拿吗？

公司是责任底薪提成，没完成业绩的情况下上班迟到，公司扣钱合法么？

你好，公司扣工资违法。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有底薪只拿提成上班迟到扣钱合法吗？

1、违法 

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期可以不算业绩提成么？

这个说法没有法律依据

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

6分钟前

吴亮律师

近期帮助 273798 人

小区被违建危房了

17分钟前

吴亮律师

近期帮助 273798 人

机票买错了，可以全额退款嘛

17分钟前

余长霄律师

近期帮助 1447 人

上班小腿受伤缝缝二十针老板该给我什么些补赏

22分钟前

吴亮律师

近期帮助 273798 人

1983年社保要交多少年

23分钟前

吴亮律师

近期帮助 273798 人

我该怎么办没有要对方隐私照片和视频...不起诉不追究我跟他关系挺好的他的态度也没什么。是不是违反治安

24分钟前

刘威龙律师

近期帮助 9120 人

你好分期乐随便扣会员的钱

26分钟前

李翠英律师

近期帮助 91650 人

就是签订的劳动合同中没有明确的约定加班费暑假工加班中介也不同意该如何维权

27分钟前

李翠英律师

近期帮助 91650 人

你好被骗了可以追回了吗？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

律师服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

我是公众

极速咨询限时追问

我是律师

案件接洽合作加盟