公司搞部门内部岗位双选，个别领导无视员工一贯工作成绩及良好表现，仅凭个人好恶授意双选小组将其主观反感

更新时间：2016-07-26 10:45:39

问题描述：

公司搞部门内部岗位双选，个别领导无视员工一贯工作成绩及良好表现，仅凭个人好恶授意双选小组将其主观反感的人人为排除在外，造成其落聘而被迫选择相对劣势岗位。请问该类情况可否申诉维权？如可，应向何部门以何种形式、内容进行。谢谢盼复！

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李小利律师
服务地区：四川-成都

你好，可以向劳动监察大队投诉处理。

2016.07.26 10:45:39

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任智杰律师
服务地区：四川-成都

内部事务按你们内部处理

2016.07.23 16:56:54

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内部沟通无法解决，拟走外部程序，望指导谢谢

2016.07.23 21:48:25

除非你辞职，不然外部无法救济

2016.07.23 22:09:14
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