我是15年12月29日入职，3月1日转正，公司裁员，把

更新时间：2016-06-14 22:43:15

问题描述：

您好，我是15年12月29日入职，3月1日转正，公司裁员，把我解雇了，请问公司应该给我多少赔偿。

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你好，可以主张经济补偿，经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2016.06.14 19:30:46

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刘哲律师
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协商不成，申请劳动仲裁...

2016.06.14 17:20:36

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您好，申请劳动仲裁

2016.06.14 17:10:24

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徐卫东律师
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协商不成，申请劳动仲裁

2016.06.14 16:56:32

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顾倩律师
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您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理

2016.06.14 17:00:03

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付新岭律师
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您好没有正当理由辞退主张双倍经济补偿金

2016.06.14 17:01:55

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公司说是裁员。

2016.06.14 17:07:11

您好违法辞退可主张双倍经济补偿金

2016.07.18 11:23:42
张莉萍律师
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您好，用人单位违反劳动法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照经济补偿标准二倍向劳动者支付二倍赔偿金。你也可以要求单位继续履行劳动合同，协商不成，可申请劳动仲裁。

2016.06.14 17:09:10

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李国蓓律师
服务地区：北京-北京

需要看你们的劳动合同及规章制度，看是否属于违法解除的情形。

2016.06.14 17:21:01

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钟鑫律师
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可以要求补偿

2016.06.14 17:21:15

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曾兵律师
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违法解除合同，每工作一年支付两个月工资。

2016.06.14 17:31:53

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姚志斗律师
服务地区：北京-北京

你好，一般是一个月的工资。

2016.06.14 22:43:15

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