我想咨询下加班费，我是每月工作15天，12小时工时制，平均合计每月180小时，没有节假日，公司
更新时间：2016-06-08 12:53:24
问题描述：
您好，我想咨询下加班费，我是每月工作15天，12小时工时制，平均合计每月180小时，没有节假日，公司没有通过劳动部门的综合工时审批，请问这样合法吗？国家规定每月工时167小时，可公司却按照174小时计算工作工时，可以要求公司补上那每月的7小时加班费吗？既然公司没通过综合工时审批，那么每日工作12小时，可否在要求公司支付超出8小时以上4小时的加点工资呢？还有法定假日上班公司支付3倍加班费，但要扣掉每月的超出工时时间，这样合法吗？谢谢
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