我是2015.9.1入职的员工,没有签订劳动合同,也没有给我缴纳5险1金,月薪3500元。公司特别精

更新时间:2016-05-29 19:43:02
问题描述:
我是2015.9.1入职的员工,没有签订劳动合同,也没有给我缴纳5险1金,月薪3500元。公司特别精明,为了不给员工留下证据,开工资只给现金,不打卡。为了不赔偿双倍工资,2016年5月底要求所有员工补签劳动合同,日期签入职那天。不肯签的,就走人,没有补偿。签得话,工资写1800元。我手里没什么证据,我该怎么办?
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11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 陈铭利律师
    服务地区:辽宁-大连
    你可以叫你的单位职工给你出证人证言之后去劳动监察投诉一下。
    2016.05.26 19:52:12
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  • 张俊杰律师
    服务地区:辽宁-沈阳 159-9825-2872
    咨询我
    先收集相关证据。
    2016.05.26 16:34:39
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  • 尚冰冰律师
    服务地区:辽宁-锦州 156-4068-6444
    咨询我
    建议收集证据。
    2016.05.29 19:43:02
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  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
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    建议收集证据
    2016.05.27 17:17:43
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  • 沈晶律师
    服务地区:北京-北京
    建议收集证据。
    2016.05.26 15:53:40
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  • 董运丰律师
    服务地区:吉林省-长春
    看情况面谈
    2016.05.26 16:00:00
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  • 王强律师
    服务地区:辽宁-大连
    建议先收集相关证据。
    2016.05.26 16:08:32
    点赞
  • 白雪律师
    服务地区:辽宁-锦州
    建议收集证据。..
    2016.05.26 17:15:52
    点赞
  • 隋新律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
    2016.05.26 17:50:26
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  • 宋文明律师
    服务地区:辽宁-大连
    建议具体面谈,律师为你支招
    2016.05.26 18:34:57
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  • 段小平律师
    服务地区:辽宁-大连
    向劳动监察部门投诉。
    2016.05.27 11:10:20
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