我公司是茶叶销售公司,有设置责任底薪,达不到标准只发提成没有底薪合法吗!?现在员工离职说要告我

更新时间:2016-05-16 09:43:28
问题描述:
你好,我公司是茶叶销售公司,有设置责任底薪,达不到标准只发提成没有底薪合法吗!?现在员工离职说要告我到劳动局?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴德梓律师
    服务地区:福建-泉州
    工资分配制度可以由公司自行决定,如有底薪,应当发放底薪的。
    2016.05.16 09:43:28
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