工厂没有签合同,不给发工资,还说要发的话可以,按零时工算这样

更新时间:2016-05-04 23:14:16
问题描述:
工厂没有签合同,不给发工资,还说要发的话可以,按零时工算这样算不算扣发工资呀?我们要怎么办?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 周曹明律师
    服务地区:浙江-绍兴
    工资按实际发,如果没签劳动合同可以主张双倍工资
    2016.05.02 21:29:05
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  • 骆帅律师
    服务地区:浙江-绍兴 136-1585-7859
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    你好,做了多久 
    2016.05.04 23:14:16
    点赞
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