离职最后一个月的工资,扣押三个月才发放,并且公司以扣除培训费为由,工资少发了九百多。事实是我提

更新时间:2016-04-30 21:21:51
问题描述:
你好,离职最后一个月的工资,扣押三个月才发放,并且公司以扣除培训费为由,工资少发了九百多。事实是我提前一个月申请离职,最后领导批准的,公司也没有任何培训,也没有正式的劳动合同。我该怎么办呢?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李保华律师
    服务地区:山东-东营
    你好,可以申请劳动仲裁维权。
    2016.04.30 21:21:51
    点赞
  • 韩洪昌律师
    服务地区:山东-济南 178-6293-3205
    咨询我
    可以申请劳动仲裁
    2016.04.30 12:18:23
    点赞
    怎么申请呢?
    2016.04.30 12:23:46
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公司每个月扣除百分之二十的工资作为年终奖,中途辞职了,公司这扣除的,就不发了,可以要回来吗?因
这个没道理啊,劳动合同上没有约定工资吗?如果没有足额发放,可以申请仲裁
全部3个答案 >
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没有签订劳动合同,扣押一个月工资,老板让提前三个月辞职,否则扣押的工资不会发放。
你好,孙律师解答如下:可以向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
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