我在公司上班半年了公司没有给我们签劳动合同,保险什么都没有买,我可以告公司吗?

更新时间:2016-04-25 14:44:02
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我在公司上班半年了公司没有给我们签劳动合同,保险什么都没有买,我可以告公司吗?
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9位律师解答
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  • 何龙律师
    服务地区:湖北-武汉
    您好,用人单位必须在一个月内与劳动者签订劳动合同,预期未签订的需要支付双倍的工资,并且也需为劳动者购买社保,所以您是可以起诉公司的。
    2016.04.24 15:51:26
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  • 丁嫣律师
    服务地区:湖北-武汉 195-2297-5905
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    是可以的,是可以主张除第一个月外的双倍工资,还有主张补交社保
    2016.04.25 09:54:38
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  • 杨谦律师
    服务地区:湖北-武汉 158-2759-2839
    咨询我
    您好!您可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁。欢迎一对一咨询。
    2016.04.25 14:44:02
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  • 成华律师
    服务地区:湖北-武汉 180-7154-0951
    咨询我
    可以申请劳动仲裁
    2016.04.24 16:31:38
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  • 张君律师
    服务地区:湖北-武汉
    可以要求双倍工资和经济补偿金
    2016.04.24 17:58:00
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  • 彭亚兰律师
    服务地区:湖北-武汉
    可以先申请劳动仲裁, 没有签订劳动合同可以要求支付双倍工资,可以要求补办保险。
    2016.04.24 20:40:48
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  • 郁鸿生律师
    服务地区:湖北-武汉
    您好,您可以申请劳动仲裁
    2016.04.25 09:44:27
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  • 鲁毅律师
    服务地区:湖北-武汉
    可以直接申请劳动仲裁。
    2016.04.25 11:52:14
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  • 王伟律师
    服务地区:湖北-武汉
    委托律师申请劳动仲裁。
    2016.04.25 14:21:27
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在一家影楼上班,影楼没有给我买保险,没签劳动合同,我可以告他吗?
工作室有无营业执照?有无个体工商户等的登记信息?如果有可以通过劳动仲裁主张权利,如果没有,拖欠劳务费的情况下可以主张自己的劳务费
全部3个答案 >
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我在公司工作,一年半了,公司没给签合同,没买保险。我可以告公司吗,告了多久才会有结果
按照目前司法实践,你需要提前一个月通知单位给你补交社保,一个月后无果,你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金 。
全部2个答案 >
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工厂没有为员工买保险,也没有签劳动合同,可以告他吗?
可以要求企业支付双倍工资 建议找律师面谈案情 进一步维护劳动者合法权益。
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888 人咨询过
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公司没有为员工买保险,也没有签劳动合同,可以告他吗?
可以的,另外可以要求双倍工资,失业金赔偿。
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转正后离职是否需要一个月?
法律分析:转正后,不一定要一个月才能离职。第一种:双方协商一致,解除劳动合同。《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第二种:用人单
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我被公司停职半个月,我该怎么办?
您好,去劳动监察大队投诉
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你好,我想问下合同到期可以开除人吗
法律分析:私企合同到期,不可以随意开除。如果用人单位提出不续签的,那么需要支付劳动者经济补偿金,每工作满1年就需要支付1个月工资。如果劳动者存在《中华人民共和国
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劳动合同的解除包括情况是什么
劳动合同的解除分为法定解除和约定解除两种。法定解除是指在劳动合同的履行过程中,出现劳动法律法规规定的情况时,当事人一方或者双方解除劳动合同的行为。约定解除是指在
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入职合同和劳动合同是不一样的吗
入职申请和劳动合同不是一样的。双方建立劳动关系,劳动合同是首要签订的,而劳动关系则是自员工开始工作时才算生效的。而入职申请则是员工的求职书面信,只是单方面的劳动
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我与传媒公司签了合作协议,国家法定节假日没有假也没有三杯工资,也不缴纳社保,想辞职了能随时走嘛
可以随时辞职的。 (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位
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辞职后公司没解除劳动关系,能交灵活就业吗
你好,最好办理解除劳动关系。
全部5个答案 >
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