没有签定劳动合同，想辞职可以拿到工资吗？

更新时间：2016-04-19 17:42:44

问题描述：

没有签定劳动合同，想辞职可以拿到工资吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

曾永前律师
服务地区：广东-东莞

则公司存在定法过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付双倍工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等

2016.04.19 17:42:44

点赞
周军律师
服务地区：广东-东莞 159-8991-7408

咨询我

你好，单位自用工之日起超过一个月不满一年未和劳动者签书面的劳动合同，需向劳动者支付二倍工资。

2016.04.19 09:00:04

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

没有签定劳动合同，辞职能拿到工资吗

1、没有签订劳动合同自动离职能拿到工资； 2、没有签订劳动合同，本身就是违法行为，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。 3、未签劳动合同损坏了劳动者的合法

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

员工辞职的劳动合同是解除还是终止

员工辞职的劳动合同是解除还是终止

签了合同辞职要赔钱吗

签了合同辞职要赔钱吗

做了一个月，没有签订劳动合同，想马上辞职，能拿到工资吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签订劳动合同可以违约吗

签订劳动合同可以违约吗

我离职，没有签劳动合同，能得到工资吗？

1、没有签订劳动合同自动离职能拿到工资； 2、没有签订劳动合同，本身就是违法行为，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。 3、未签劳动合同损坏了劳动者的合法

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司没有签订合同，我想现在离职可以拿到工资吗？

公司拖欠工资能不能直接离职？公司拖欠工资可以直接离职，因为用人单位拖欠工资已经违反了《劳动法》规定。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同，（一）未

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签劳动合同想马上辞职拿到工资，老板不让

如果已经过了试用期，需要提前30天通知，满30天才可以走人。另外可以申请劳动仲裁要求从工作第二个月起的未签订劳动合同的双倍工资和补交社保。

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签订劳动合同，即时离职可以拿到当月工资吗？

不签订合同，属于及时解除的情形

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有劳动合同辞职，我可以拿到工资吗？

因为没有书面劳动合同，首先需要确认劳动关系。注意收集工作期间自己与工作单位发生联系的证据材料，申请仲裁确立劳动关系。确立劳动关系后即可主张双倍工资以及加班费用

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签劳动合同，辞职，能拿到工资吗？

可以解除劳动合同，并请求公司支付工资、经济补偿金以及不签订劳动合同的双倍工资。请采纳为最佳答案。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同没写日期有效吗

法律分析：不写期限的劳动合同有效。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议，建立劳动关系时应当订立劳动合同，劳动合同经用人单位与劳动者协

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在超市工作我已经两个月没签劳动合同了想辞职不走怎么办？

劳动者辞职与有没有与用人单位签订劳动合同是没有直接关系的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。用人单位未与劳动者签订劳动合同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职后如何出具在职证明？

离职证明的作用如下： 1、能够让劳动者更好的开始新的工作，减少不必要纠纷的发生； 2、有了离职证明才能在人才交流中心调动劳动者的个人档案； 3、开具了离职证明后

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请假期间如何承担员工给公司造成的损失？

你好，一般需要按照合同约定办理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

广东职工劳动合同

5869人下载

建造师人事挂靠合同书

5869人下载

最新营销总监聘用合同

5869人下载

出租汽车驾驶员劳动合同

5869人下载

刚刚

靳双权律师

近期帮助 13448 人

1995年公房拆迁，个人支付三分之一至今未取如何拿回？

11分钟前

杨永律师

近期帮助 25451 人

医院给一个两岁的小孩打错了药，导致那个小孩上吐下泻

13分钟前

余伟安律师

近期帮助 4862 人

我男朋友给我发了两个520和一个200期间开房吃饭等我们也AA了分手后他让我偿还请问这合理吗

13分钟前

周莹律师

近期帮助 990 人

你好，老婆出轨了导致现在要离婚

25分钟前

李金焕律师

近期帮助 1679 人

纯属义务帮忙现在两方因为货款事宜产生了矛盾，他们要起诉，如果起诉和我这个中间人有没有影响呢？

1小时前

刘同发律师

近期帮助 165700 人

全打脚踢然后我孙子还有他的俩个同学报了警到现在对方，陪我们，医药费，误工费，这样要求合理吗？

1小时前

刘同发律师

近期帮助 165700 人

你好，收费吗？

1小时前

刘同发律师

近期帮助 165700 人

我女儿没结婚前，我给他30万交了首付款协议是女儿的名字，结婚了以后不回家了，这个钱我能要回来吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟