公司克扣工资,不签劳动合同,不买社保

更新时间:2016-04-08 16:33:54
问题描述:
公司克扣工资,不签劳动合同,不买社保,怎么维权
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    公司存在定法过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
    2016.04.08 16:33:54
    点赞
  • 邓开明律师
    服务地区:广东-东莞 150-0767-6668
    咨询我
    可向劳动仲裁庭申诉,请求支付被克扣的工资,并要求支付未签订书面劳动合同期间的双倍工资;社保问题可向社保局反映情况,寻求帮助。
    2016.04.07 18:09:15
    点赞
    没有法人代表的身份证和营业执照,公司根本就没有营业执照的,劳动局不受理仲裁,说可以向法院起诉,但起诉也要法人代表的身份证和营业执照
    2016.04.07 18:19:09
  • 柳翔律师
    服务地区:广东-东莞 186-6518-6609
    咨询我
    要看入职多久,可以主张相关权利
    2016.04.07 18:17:49
    点赞
    现在劳动局不受理仲裁,那我要如何起诉呢?需要些什么资料?
    2016.04.07 18:22:26
  • 饶小庆律师
    服务地区:广东-东莞 186-8060-7733
    咨询我
    申请劳动仲裁维权。。
    2016.04.07 20:54:23
    点赞
    没有法人代表的身份证和营业执照,公司根本就没有营业执照的,劳动局不受理仲裁,说可以向法院起诉,但起诉也要法人代表的身份证和营业执照
    2016.04.07 21:09:13
  • 蒋芳斌律师
    服务地区:广东-东莞
    你如果有证明你在那家厂上班的证据,可以委托律师告他。
    2016.04.07 20:01:38
    点赞
    有工资条,但我没有法人代表的身份证号码,公司也没有营业执照
    2016.04.07 21:14:17
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司要求解除劳动合同应怎么赔偿
千万不要自动离职,自动离职单位不支付经济补偿金,单位要解除你就让单位出具辞退通知,然后申请劳动仲裁要求赔偿即可。
全部11个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司没签劳动合同怎么赔偿
你好,没签书面劳动合同多久了?未超过两年的话可以要求双倍工资差额的
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工坚决不签劳动合同,公司该怎么办
《劳动合同实施条例》第五条规定,自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用工单位订立劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无须向劳动
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司不签劳动合同怎么办
未签订劳动合同是可以主张双倍工资的。
全部12个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司不给劳动合同怎么申请赔偿
不给劳动合同要视情况而申请不同的赔偿或补偿。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一家公司打工,一直没有签劳动合同,也没给我交社保,我该怎
"不签订劳动合同用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 【法律依据】 《劳动合同法》第八十二条,用
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有劳动合同但是交保险的公司裁员赔偿怎么赔工作两年
您好!国家关于结构性裁员补偿标准一般都是国家为了让企业经过改革后公司的内部结构更为合理的目的,这种结构性裁员方式影响往往都是有利于企业长远发展的。你们公司这种情
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司工作7年了,未签定劳动合同应该怎么赔偿?
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好,如果公司不订立劳动合同也不为员工交纳社保,员工该怎么办
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
14分钟前
孟翔律师
近期帮助 173370 人
如果对方辱骂我并且威胁我要开我户,我吓他我开到他了,我构成犯罪行为吗?
18分钟前
孟翔律师
近期帮助 173370 人
7年前无证驾驶摩托车扣车现在去处理罚多少钱
27分钟前
孟翔律师
近期帮助 173370 人
本人在佛三三水从事建筑管理行业、本人所在分包中际建设深圳集团有限公司从事管理、公司未购买社保及签约劳
42分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 44517 人
微信支付宝被执保了,从新办个卡能用吗
43分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 44517 人
应聘化妆师助理,招聘给底薪,结果到哪交了材料费用,又签了合同,后面感觉不对劲
47分钟前
叶斌律师
近期帮助 5256 人
云南信托发短信给我说我有一笔贷款账单到期是怎么回事?
48分钟前
四川世律律所律师
近期帮助 34519 人
费用全部流水里面扣除,锁流水限平台绑支付宝签了三个月合同,没有跑够一个月要扣车子租金3580元/月的
52分钟前
叶斌律师
近期帮助 5256 人
可以加微信说么
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询