实习生实习结束以后,继续在实习单位工作,涨了工资,但没有签订任何协议,也没有买保险,现在要辞职,需要

更新时间:2016-03-12 17:40:46
问题描述:
实习生实习结束以后,继续在实习单位工作,涨了工资,但没有签订任何协议,也没有买保险,现在要辞职,需要提前1个月才能离职吗?
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2位律师解答
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  • 郭玉律师
    服务地区:安徽-合肥
    可以申请劳动仲裁,要求对方支付未签订劳动合同期间双倍工资及补缴社保。
    2016.03.12 17:40:46
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  • 王孝建律师
    服务地区:安徽-合肥
    可以起诉公司要求解除劳动关系,要求双倍工资,,以及经济补偿金
    2016.03.07 21:27:07
    点赞
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实习期结束后,员工没有签订劳动合同,提出离职。你需要提前一个月申请离职吗??还是可以直接走?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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在公司签订了长期合同,在实习期间,领导说辞职需要提前一个月,没有工资,真的要等一个月吗?
一般情况下,正式员工离职要提前一个月通知用人单位的,但是如果劳动者是因为《劳动合同法》第三十八条规定的情形离职的,是不需要提前通知用人单位的
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