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公司停工期间
更新时间:2016-03-06 14:17:07
问题描述:
合同2015年12月30到期,公司未续签,在2016年1月份工作,2月份工作1星期。 现3月1号公司让休息两个月,没有书面通知,仅口头通知,休息期间请问有钱吗?请问我应该怎么办?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张李焱律师
服务地区:浙江-杭州
你好,可以请求补发拖欠工资及违法解除劳动关系的赔偿金
2016.03.06 14:17:07
点赞
是跟公司协商,还是找劳动部门
2016.03.06 14:25:00
先协商,协商过程中可以保留相关证据,不成再提起仲裁
2016.03.06 14:49:47
请问需要那些证据,赔偿金是多少
2016.03.06 14:51:47
施友根律师
服务地区:浙江-台州
139-6869-5525
咨询我
您好, 一般情况下, 可以先协商沟通处理。
2016.03.05 21:27:28
点赞
厂里就说让你回去等2个月,说等回来再给休息的钱,其它什么都没说,协商结果就是这样。那怎么办?
2016.03.05 21:58:16
您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
2016.03.06 21:53:06
陈仙军律师
服务地区:浙江-台州
有。
2016.03.05 19:50:53
点赞
有,应该有多少?厂里说要过要给,但说要开工后,但现在情况是2个月不一定开工,这种情况我应该怎么办。
2016.03.05 19:53:10
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