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员工犯错造成公司损失,被辞退可否能得到赔偿?

更新时间：2016-03-01 10:37:56
问题描述：
员工犯错造成公司损失(发票提交延误造成过期）,被辞退可否能得到赔偿（n+1）?
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  • 王争律师
    王争律师
    服务地区：北京-北京
    您好，这要看公司的规章制度和员工纪律手册如何规定。如果符合违纪单位可以辞退的范畴就没有赔偿。如果没有具体规定，单位因此事辞退就需要向您支付经济赔偿金。
    2016.02.29 11:41:11
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  • 宋超律师
    宋超律师
    服务地区：北京-北京 188-1147-6983
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    您好，需要根据合同约定以及过错大小来决定，建议协商解决。
    2016.02.29 14:49:11
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  • 徐卫东律师
    徐卫东律师
    服务地区：北京-北京 187-0156-9937
    咨询我
    你好，协商不成，申请劳动仲裁
    2016.02.29 11:53:55
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  • 张颖律师
    张颖律师
    服务地区：北京-北京 131-2683-7129
    咨询我
    单位的行为违法 可以主张赔偿
    2016.02.29 12:24:20
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助713856 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好，协商不成，可以申请劳动仲裁
    2016.02.29 18:10:59
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  • 王泽民律师
    王泽民律师
    服务地区：北京-北京
    你好，看公司具体的规章制度如何规定
    2016.02.29 11:44:03
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  • 王汉勇律师
    王汉勇律师
    服务地区：北京-北京
    不能得到赔偿。
    2016.02.29 11:45:59
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  • 曾兵律师
    曾兵律师
    服务地区：北京-北京
    可以申请劳动仲裁维权
    2016.02.29 11:52:00
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  • 木煜律师
    木煜律师
    服务地区：北京-北京
    您好！看公司规章制度是如何规定的，如果您的情形属于严重违反用人单位规章制度的情形，那么公司有权辞退您。您无法得到赔偿。
    2016.02.29 12:00:28
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  • 王永秀律师
    王永秀律师
    服务地区：北京-北京
    如果没有规章制度规定，公司以此辞退违法，可以要求赔偿金。
    2016.02.29 21:54:14
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  • 付新岭律师
    付新岭律师
    服务地区：北京-北京
    你好 如果由于员工过错导致公司损失 辞退无补偿
    2016.03.01 10:37:56
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