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申请辞退赔偿
更新时间:2016-02-19 15:59:29
问题描述:
我15年12月1日到达现在的公司上班 试用期1个月 今天老板以不适合工作岗位为由将我辞退 本人工作期间无过错 我是否可以申请赔偿 老板说工资发到2月月底 其中这10天工资算赔偿吗
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
和广所律师
服务地区:北京-北京
公司的做法涉嫌违法解除劳动关系,你可以申请劳动仲裁,要求公司双倍赔偿。
2016.02.19 15:10:04
点赞
双倍赔偿是赔偿2个月的工资吗
2016.02.19 15:10:56
是一个月工资,不是2个月。
2016.02.19 23:21:28
是一个月工资,不是2个月。
2016.02.19 23:21:29
付新岭律师
服务地区:北京-北京
你好 试用期 应提前三天以书面形式通知 不存在过错可以主张经济补偿金
2016.02.19 15:30:31
点赞
他说多发我十天的工资让我从今天起不用上班了工资发到月底的这算不算补偿 还有我能申请多少的经济补偿呢
2016.02.19 15:35:58
漆小晖律师
服务地区:北京-北京
您好,您可以去劳动监察大队投诉解决。
2016.02.19 15:35:49
点赞
徐卫东律师
服务地区:北京-北京
你好可以申请劳动仲裁
2016.02.19 15:36:55
点赞
王永秀律师
服务地区:北京-北京
可以要求赔偿。按满月工资支付。
2016.02.19 15:59:29
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