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春节迟到两天,被厂开除,请问有赔偿吗?还有很多人。
更新时间:2016-04-18 06:24:35
问题描述:
春节迟到两天,被厂开除,请问有赔偿吗?还有很多人。
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
潘怀宣律师
服务地区:上海-上海
1、若公司无故要求解除您的劳动关系,您可以不接受,要求继续履行劳动合同。
2、若您同意解除劳动合同,则视作双方合意解除,您只能获得经济补偿金。按照劳动合同解除前12个月的平均工资,结合工作年限,有一年算一个月,不满6个月算半个月。工资根据您每月的工资单上数额计算。
3、获得赔偿金的前提条件是,公司违法解除劳动合同,也就是说,公司未经得您同意,擅自办理退工手续。
您不同意解除劳动合同,而公司擅自帮您办理了退工手续,您可要求双倍赔偿金。
2016.02.19 10:40:45
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任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
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聘请律师
2016.02.19 15:10:09
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梁国栋律师
服务地区:上海-上海
可以申请劳动仲裁
2016.02.19 08:47:53
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吴慧琳律师
服务地区:上海-上海
要看单位解除有没有规章制度的依据了,可以申请仲裁
2016.02.19 09:26:56
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袁文祥律师
服务地区:上海-上海
开始没有赔偿!
2016.02.19 11:21:51
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程乾平律师
服务地区:上海-上海
工厂规章制度是否有该规定?
2016.02.19 13:43:51
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邢伟华律师
服务地区:上海-上海
若公司无故要求解除您的劳动关系,您可以不接受,要求继续履行劳动合同。
2016.04.18 06:24:35
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请问被公司开除有补偿吗?
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