我2014年11月17日入职，2016年1月11日离职，按劳动法规定工作满12个月享有5天年假，我从
更新时间：2016-01-07 14:38:38
问题描述：
我2014年11月17日入职，2016年1月11日离职，按劳动法规定工作满12个月享有5天年假，我从没休到过年假，但是我问公司人事部却说我年假是从2016年开始计算的，满2.5个月才能休一天，我继续工作下去的话才有，我离职的话就没有，请问公司说的合法吗？如不合法我又该怎么做？
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