在公司差2个月干满10年，公司要求辞职，补偿怎么算

更新时间：2016-01-07 22:24:48

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在公司差2个月干满10年，公司要求辞职，补偿怎么算

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杜晓华律师
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您好，自动离职、辞职是没有经济补偿的；应等公司主动找你解除劳动合同，此种情况下按照工作年限，每年补偿一个月的工资（计算标准为解除劳动合同前12个月的月平均工资）

2016.01.06 14:11:29

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窦娟律师
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不要自动辞职，自动辞职没有赔偿。

2016.01.06 13:44:11

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刘哲律师
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不要自动辞职，自动辞职没有赔偿

2016.01.06 13:46:24

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张瑾晨律师
服务地区：重庆-重庆

一年一个月工资的经济补偿金

2016.01.06 13:47:46

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柳高平律师
服务地区：重庆-重庆

你可以先让公司给你开解除劳动合同通知书，如果公司无故解除劳动合同，你可以申请仲裁，要求支付每年2个月的赔偿金

2016.01.06 15:55:14

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谭世林律师
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要求公司出具书面的解除通知书，如系违法解除，需支付你20个月工资的赔偿金；如协商解除，需支付你10个月工资的经济补偿金。

2016.01.06 16:31:38

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庹昌友律师
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每年补一个月工资

2016.01.06 18:01:57

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朱玉强律师
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可以主张经济补偿金

2016.01.07 22:24:48

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